拥有不超过75名员工的小型和微型企业的雇主,无需证明收入或销量下跌50%或以上,可为雇员申请“关怀中小企业附加配套”的工资补贴。
随着政府周一宣布推行关怀中小企业附加配套,并提供符合资格者工资补贴后,大马社险机构也发出问答录解答各界疑惑,包括作出以上阐明。
该问答录阐明,被归类为中型(拥有76名至200名员工)、大型(超过201名员工)的企业,需证证明收入或销量下跌50%或以上,才能申请工资补贴,并最多只能申请200个名额。
这补贴为期3个月,从2020年4月1日或根据申请月份开始,申请截止日期是2020年9月15日,小型和微型、中型、大型企业可分别获得每月1200令吉、800令吉和600令吉。
欲申请的企业,雇主和雇员必须注册于社险机构,雇主在2020年1月1日之前已向大马公司委员会或地方政府注册,同时公司也已在2020年1月1日之前运作,而员工的薪水是4000令吉以下。
雇主可在2020年4月9日起,通过网页prihatin.perkeso.gov.my申请,补贴金将在批准后的7至14天汇入雇主户头。获得此援助的雇主,必须继续聘用员工至少6个月,即3个月获补贴及之后的3个月。
申请时必备文件包括(一)员工名单;(二)雇主银行户头资料;(三)雇主商业注册号码资料;(四)商业注册或执照副本;(五)雇主宣誓书;(六)账目和销量报告(中型和大型企业而已)。
该问答录也指出,拥有超过100位员工和经已申请之前(2020年3月27日)工资补贴的雇主,也可为其余的员工提出申请这项新补贴,并不超过200人的数量。
此工资补贴计划是政府为了确保工员不会丢失饭碗,如果已获得工资补贴的员工在首3个月内自愿辞职,雇主只须在上网在系统内更新资料,没呈报的雇主将被法律对付。
至于没申请工资补贴的雇主,如欲辞退员工,也必须遵守我国所有劳工法律和条规,如1955年工作法令和1967年企业关系法令。
申请获批准与否,雇主都将接电邮通知。申请到工资补贴的雇主名单,将展示在社险机构网页https://eiscentre.perkeso.gov.my/,包括获批批人员的数目。
任何询问,可联络社险机构客户服务热线1-300-22-8000或03-80915100/03-42645555或电邮至[email protected]。